宮腰行政書士事務所 社会保険労務士 宮腰事務所

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社会保険労務士・行政書士の宮腰です。ものを書くのが好きで始めました。マイペースで投稿していきますので、よろしくお願いいたします。

2026年3月10日火曜日

「障害認定日」とは? 請求のタイミングを左右する大切な日について解説します

※本記事の作成にあたり、文章の構成・推敲等に生成AIの支援を受けています。記載されている法令や制度等の内容については、執筆時点の情報を基に筆者自身が責任を持って確認・監修を行っております。

こんにちは。
社会保険労務士・行政書士の宮腰です。
今回は、障害年金の手続きにおいて「初診日」と同じくらい重要な「障害認定日」について書いてみたいと思います。

1. 障害認定日とは?(原則のルール)

障害認定日とは、その名の通り「障害の程度を認定する日」のことです。
原則として、「初診日から1年6か月を経過した日」を指します。(※1年6か月以内に治療の効果が期待できず、症状が固定したと医師が判断した場合は、その日になります)

2026年3月9日月曜日

遺産分割協議書作成の必要書類集め

本記事の構成・校正の一部でAI(Claude)の支援を受けています。法令情報については執筆時点(2026年3月)の内容に基づいていますが、最新の情報は各公的機関の公式サイト等でご確認ください。

前回の記事では、遺産分割協議書の作成例と作成時のポイントについて解説しました。今回は、その前段階として必要になる「書類集め」について詳しく取り上げます。

遺産分割協議書は、集めた書類の記載を正確に転記して作成するものです。つまり、書類が揃わなければ協議書の作成には取りかかれません。何をどこから集めればよいのか、順を追って解説します。


2026年3月5日木曜日

遺産分割協議書の作成について

本記事の構成・校正の一部でAI(Claude)の支援を受けています。法令情報については執筆時点(2026年3月)の内容に基づいていますが、最新の情報は各公的機関の公式サイト等でご確認ください。

相続が発生したとき、遺言書がなければ、相続人全員で「誰が・何を・どのくらい相続するか」を話し合って決めることになります。この話し合いが「遺産分割協議」であり、その合意内容を書面にしたものが「遺産分割協議書」です。

成年後見人の報告義務と報酬付与の申立て

こんにちは。今回は、成年後見人の報告義務と報酬付与の申立てについて書いてみたいと思います。

※本記事はAIの力を借りて作成しています。内容については筆者が確認・監修しております。


1. 年1回の報告義務

まずご存じの方もいるかもしれませんが、成年後見人には、家庭裁判所に対して年1回の報告義務があります。

障害年金の更新手続きについて(自分自身の年金の更新完了)

※この記事の作成にあたり、構成・校正等の一部に生成AIを使用しています。

こんにちは。
今回は、障害年金の更新手続きについて書いてみたいと思います。
私自身、先日ちょうど更新手続きが完了しましたので、制度の説明とあわせて、実際の体験もお伝えします。

永久認定と有期認定

障害年金には「永久認定」「有期認定」があります。

2026年3月2日月曜日

障害年金の初診日について

※この記事の作成にあたり、構成・校正等の一部に生成AIを使用しています。

こんにちは。
今回は、障害年金における「初診日」について書いてみたいと思います。

初診日とは

障害年金における初診日とは、「障害の原因となった傷病で初めて医師または歯科医師の診療を受けた日」です。

例えば、私のように発病してそのまま救急車で病院に運ばれ、障害年金の請求時までずっとその病院に通院しているのであれば、初診日は救急車で運ばれた日です。私自身、会社員時代に発病し、救急搬送された病院でそのまま治療を続け、障害厚生年金3級を受給しています。
この場合は非常に分かりやすく、年金機構への提出書類も少なくて済みます。

ちょっと大病を患ったので、自筆で遺言書を書いて法務局に預けました。(かみさんは嫌がりましたが、未成年の子がいる場合の対策として)

※本記事は、筆者が執筆した原稿をAI(Claude)の力を借りて読みやすく再編集したものです。内容・趣旨は原文のままです。

こんにちは。
今回は、タイトルの通り「自分自身の遺言書を書いた話」について書いてみたいと思います。
相変わらず下手の横好きで読みにくい文章かと思いますが、最後まで読んでいただければ幸いです。


遺言書を書いた3つの理由

まず、遺言書を書いた理由を簡単にまとめると、次の3つです。

  1. 大病を患った。
  2. 子ども達が18歳未満。
  3. 子ども達を安心して育てるために、かみさんにフリーハンドで財産を使ってもらいたい。

順番にお話しします。


『ペーパーレス時代の成年後見——パスワードの壁に直面した話』

こんにちは。今回は、成年後見の現場で実際に経験した出来事をもとに、デジタル化と後見業務の間で生じている問題について書いてみたいと思います。

※本記事はAIの力を借りて作成しています。内容については筆者が確認・監修しております。

『成年後見制度を利用するデメリット』——特に専門職後見人の場合

こんにちは。今回は前回との関連で、成年後見制度を利用するデメリットについて書いてみたいと思います。特に、「専門職後見人」を利用する場合のデメリットに焦点を当てます。

※本記事はAIの力を借りて作成しています。内容については筆者が確認・監修しております。

前回、私は後見人とは「制度と本人をつなぐ人」だと書きました。その考えは今も変わりませんが、「つなぐ」ことによって生じる制約やコストがあるのも事実です。今回は、そうした面を正直にお伝えしたいと思います。

それでは、箇条書きで見ていきましょう。

『成年後見制度を利用するメリット』——特に専門職後見人の場合

こんにちは。今回は、成年後見制度を利用するメリットについて書いてみたいと思います。特に、社労士や行政書士などの「専門職後見人」が就任する場合のメリットに焦点を当てます。

※本記事はAIの力を借りて作成しています。内容については筆者が確認・監修しております。

私は日頃から、後見人とは「制度と本人をつなぐ人」だと考えています。判断能力が不十分な方にとって、福祉や医療、年金といった制度は、存在していても自力ではたどり着けないことがあります。そこに後見人が介在することで、初めて制度が「生きたもの」になる——今回ご紹介するメリットも、そうした視点で読んでいただければ幸いです。

※次回は『成年後見制度を利用するデメリット』について書く予定です。

それでは、箇条書きで見ていきましょう。